陜西有色金屬控股集團(tuán)有限責(zé)任公司（以下簡稱“陜西有色金屬集團(tuán)”）前身是中國有色金屬工業(yè)西安公司、陜西省有色金屬工業(yè)管理局。2000年，陜西省在下放的中央企業(yè)、事業(yè)單位基礎(chǔ)上整合省屬有色金屬企業(yè)，陜西有色金屬集團(tuán)有限公司成立；2004年，改制為陜西有色金屬控股集團(tuán)有限責(zé)任公司；2017年，被確定為國有資本投資公司改革試點(diǎn)單位；2021年，被確定為陜西省大力培育的兩家世界一流企業(yè)之一。經(jīng)過多年發(fā)展，陜西有色金屬集團(tuán)已成為集資本投資、產(chǎn)權(quán)管理和有色金屬資源開發(fā)于一體的大型企業(yè)集團(tuán)，形成了“勘研建、采選冶、材裝貿(mào)”等全鏈條業(yè)務(wù)，構(gòu)建了全要素產(chǎn)業(yè)體系及多元金屬品類結(jié)構(gòu)。其主要產(chǎn)品中，鉬精礦產(chǎn)能5萬噸/年，鈦產(chǎn)業(yè)加工能力超過4萬噸/年，綜合實(shí)力均為世界第三、亞洲第一；電解鋁產(chǎn)能90萬噸/年，位居國內(nèi)十強(qiáng)；鉛鋅產(chǎn)業(yè)冶煉能力達(dá)到60萬噸/年，含副產(chǎn)品總產(chǎn)能位居國內(nèi)第一；硅產(chǎn)業(yè)加工能力達(dá)到2萬噸/年；貴金屬產(chǎn)業(yè)體系完整，在國內(nèi)占有重要地位，釩、鎢、鎂產(chǎn)業(yè)各有特色。目前，擁有權(quán)屬二級(jí)企業(yè)21家、上市公司3家，其中，金鉬股份是國內(nèi)首家鉬行業(yè)A股上市公司，寶鈦股份是中國鈦工業(yè)第一家上市公司，寶色股份是我國特材非標(biāo)裝備制造第一股。

2023年以來，陜西有色金屬集團(tuán)堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為根本遵循，全面貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記歷次來陜考察重要講話重要指示精神，牢牢把握高質(zhì)量發(fā)展這個(gè)首要任務(wù)，以發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力為核心，著力推進(jìn)科技自立自強(qiáng)、建設(shè)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系，瞄準(zhǔn)千億元產(chǎn)值新增、百項(xiàng)“國之重器”突破、十個(gè)以上專精特新企業(yè)上市、一流企業(yè)創(chuàng)建和有色金屬高新材料新名片打造的“千百十一”奮進(jìn)目標(biāo)，大力推進(jìn)“3456”產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，奮力打造有色金屬現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系。

堅(jiān)定政治站位國企功能持續(xù)凸顯

陜西有色金屬集團(tuán)始終扛牢國有企業(yè)政治責(zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任和社會(huì)責(zé)任，統(tǒng)籌開展黨的創(chuàng)新理論武裝、主業(yè)新質(zhì)發(fā)展和履行社會(huì)功能工作，以高度的政治責(zé)任感和政策執(zhí)行力做到“兩個(gè)維護(hù)”。

工業(yè)總產(chǎn)值和利潤實(shí)現(xiàn)10%雙增長。陜西有色金屬集團(tuán)全面落實(shí)黨中央決策部署及陜西省委、省政府國企高質(zhì)量發(fā)展工作部署，聚焦企業(yè)核心功能增強(qiáng)、核心競爭力提升，破題高質(zhì)量轉(zhuǎn)型升級(jí)，找準(zhǔn)了破題之道。2024年，該集團(tuán)工業(yè)總產(chǎn)值和利潤總額增幅均超過10%，主要產(chǎn)品產(chǎn)量持續(xù)增長，戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)投資占比超過60%，開發(fā)新產(chǎn)品30項(xiàng)，開發(fā)新客戶近400家，獲評(píng)2024中國企業(yè)改革發(fā)展優(yōu)秀成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)，以及陜西省國資系統(tǒng)穩(wěn)增長突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、科技創(chuàng)新獎(jiǎng)、改革發(fā)展提升獎(jiǎng)三項(xiàng)大獎(jiǎng)，獲評(píng)2024年度陜西省屬企業(yè)黨建工作目標(biāo)責(zé)任考核優(yōu)秀企業(yè)、經(jīng)營業(yè)績目標(biāo)責(zé)任考核A級(jí)企業(yè)。權(quán)屬企業(yè)寶鈦集團(tuán)榮膺中國工業(yè)大獎(jiǎng)，寶鈦股份榮膺國家級(jí)制造業(yè)單項(xiàng)冠軍，6家企業(yè)取得AAA級(jí)授信。

順利實(shí)現(xiàn)上半年“時(shí)間過半、任務(wù)過半”。今年以來，陜西有色金屬集團(tuán)深化落實(shí)陜西省委“三個(gè)年”活動(dòng)和“八場硬仗”部署，緊扣“高質(zhì)量轉(zhuǎn)型升級(jí)初顯成效”這個(gè)核心目標(biāo)，以“25+12”項(xiàng)首要標(biāo)志性重點(diǎn)任務(wù)推進(jìn)的確定性積極應(yīng)對(duì)外部環(huán)境變化的不確定性，黨建提質(zhì)的舉措更有效，經(jīng)營向好的基礎(chǔ)在夯實(shí)，轉(zhuǎn)型向新的目標(biāo)再清晰，作風(fēng)向上的氛圍愈濃厚，謀準(zhǔn)戰(zhàn)略目標(biāo)導(dǎo)向下的重點(diǎn)任務(wù)，并全面推進(jìn)。上半年，該集團(tuán)實(shí)現(xiàn)營收、利潤、產(chǎn)值分別完成年度計(jì)劃的52.23%、50.12%、50.47%，順利實(shí)現(xiàn)“時(shí)間過半、任務(wù)過半”，交出一份高質(zhì)量的“期中答卷”，為完成全年工作和“十四五”收官打下基礎(chǔ)。

堅(jiān)定深化改革持續(xù)增強(qiáng)發(fā)展活力

唯有破難，才能解困，唯有櫛風(fēng)沐雨，才能玉汝于成。陜西有色金屬集團(tuán)始終緊扣“增強(qiáng)核心功能、提高核心競爭力”的目標(biāo)，以一系列專題部署和舉措縱深推進(jìn)國企改革深化提升行動(dòng)。2025年上半年完成改革任務(wù)58項(xiàng)、完成率98.3%，12項(xiàng)標(biāo)志性改革管理制度加快建立。突出“一企一策、一業(yè)一策”和“以新增長點(diǎn)打造論英雄”導(dǎo)向，該集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展活力持續(xù)增強(qiáng)。

資本運(yùn)作穩(wěn)步推進(jìn)。陜西有色金屬集團(tuán)積極執(zhí)行產(chǎn)業(yè)政策和金融政策，打出證券市場“組合拳”，實(shí)現(xiàn)上市公司市值倍增，金鉬股份、寶鈦股份、寶色股份3家上市公司上半年市值共計(jì)漲幅14.21%。寶色股份打破傳統(tǒng)短期薪酬激勵(lì)局限，順利實(shí)施限制性股票激勵(lì)計(jì)劃，激發(fā)企業(yè)內(nèi)生動(dòng)力。加快擬上市公司培育節(jié)奏，陜西西北有色礦產(chǎn)資源集團(tuán)股份有限公司成立，標(biāo)志著西北有色地礦集團(tuán)登陸資本市場序章開啟。

數(shù)智轉(zhuǎn)型穩(wěn)步前行。陜西有色金屬集團(tuán)圍繞“全產(chǎn)業(yè)鏈數(shù)智化”戰(zhàn)略構(gòu)建“技術(shù)中心+場景應(yīng)用+生態(tài)協(xié)同”三位一體體系，重點(diǎn)在核心業(yè)務(wù)場景AI滲透、冶煉加工智能化、新材料研發(fā)與應(yīng)用三大領(lǐng)域落地實(shí)施。上半年，全力推進(jìn)集團(tuán)總部財(cái)務(wù)數(shù)智化轉(zhuǎn)型、安全雙預(yù)防監(jiān)管平臺(tái)、電子招采平臺(tái)、人力資源管理等11個(gè)管控類項(xiàng)目，各企業(yè)智能化示范場景項(xiàng)目有序推進(jìn)。金鉬集團(tuán)加速推進(jìn)“數(shù)字鉬都”建設(shè)及“5G+智慧礦山”項(xiàng)目。寶鈦集團(tuán)統(tǒng)籌推進(jìn)智能化工廠、可視化車間示范性建設(shè)，探索鈦行業(yè)人工智能大模型研發(fā)能力。西安勘察設(shè)計(jì)院以“工程+數(shù)字”為突破口構(gòu)建起涵蓋智慧礦山、生態(tài)修復(fù)、新能源裝備的三維增長極。

堅(jiān)定提質(zhì)發(fā)展轉(zhuǎn)型升級(jí)持續(xù)增速

習(xí)近平總書記指出，發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力是推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)在要求和重要著力點(diǎn)。陜西有色金屬集團(tuán)貫通“閉環(huán)、穿透、提級(jí)”三類管理，穩(wěn)存量、拓增量，按照“預(yù)防式”管理，實(shí)施“大經(jīng)營”管控，積極參加第九屆絲博會(huì)，舉辦陜西省鋁鎂鉬產(chǎn)業(yè)鏈推介招商會(huì)，組團(tuán)參加第55屆巴黎航展并拜訪歐洲重要客戶，今年以來開拓新市場300余戶，打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)，發(fā)展后勁持續(xù)增強(qiáng)。

產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目支撐有力。陜西有色金屬集團(tuán)聚焦產(chǎn)業(yè)“謀劃—謀定—立項(xiàng)—建設(shè)—運(yùn)營”全周期工作機(jī)制精準(zhǔn)發(fā)力，對(duì)所有重點(diǎn)項(xiàng)目按照“六個(gè)再優(yōu)化”實(shí)施再復(fù)盤、再優(yōu)化閉環(huán)提升。2025年上半年25項(xiàng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展標(biāo)志性任務(wù)加力推進(jìn)，滾動(dòng)謀劃產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目75項(xiàng)，其中，戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目57項(xiàng)、占比75%，目前27個(gè)項(xiàng)目已開工，3個(gè)項(xiàng)目達(dá)產(chǎn)達(dá)效；啟動(dòng)降本降耗項(xiàng)目28項(xiàng)，新產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目13項(xiàng)。榆林新材料集團(tuán)合金分公司75噸生產(chǎn)線熔保爐組點(diǎn)火成功，從建設(shè)階段過渡到設(shè)備調(diào)試和熱負(fù)荷試車階段。

資源儲(chǔ)備持續(xù)強(qiáng)化。陜西有色金屬集團(tuán)加強(qiáng)地勘專項(xiàng)資金支撐引導(dǎo)作用，上半年圍繞6個(gè)成果突出項(xiàng)目進(jìn)一步加大勘查，并新增第三批18個(gè)支持計(jì)劃項(xiàng)目，實(shí)施內(nèi)部地勘項(xiàng)目20余個(gè)。鉛鋅、銅、鎢、錳等礦產(chǎn)正在深入勘查。聚焦“鉬、鈦、鉛鋅、金銅鎂”等礦種，加大礦業(yè)權(quán)收儲(chǔ)力度，深入推進(jìn)資源儲(chǔ)備支撐。目前，地礦集團(tuán)、黃金集團(tuán)各地勘單位8支地質(zhì)隊(duì)從秦嶺腹地到云貴山川、從天山南北到中亞戈壁正陸續(xù)開展野外勘探工作。

堅(jiān)定科技自強(qiáng)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)持續(xù)加力

習(xí)近平總書記指出，抓科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新融合，要搭建平臺(tái)、健全體制機(jī)制，強(qiáng)化企業(yè)創(chuàng)新主體地位，讓創(chuàng)新鏈和產(chǎn)業(yè)鏈無縫對(duì)接。陜西有色金屬集團(tuán)把科技創(chuàng)新擺在“頭號(hào)工程”的位置，重塑科技創(chuàng)新體制機(jī)制，突出研發(fā)成果轉(zhuǎn)化，構(gòu)建科技創(chuàng)新價(jià)值生態(tài)管理體系，大力培育發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力。

深入推進(jìn)科技創(chuàng)新支撐。陜西有色金屬集團(tuán)始終錨定新產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目和新增長點(diǎn)打造，今年以來開發(fā)新產(chǎn)品34項(xiàng)，新產(chǎn)品貢獻(xiàn)率7%，共建聯(lián)合創(chuàng)新中心4個(gè)，科創(chuàng)生態(tài)價(jià)值體系持續(xù)完善。承擔(dān)省部級(jí)及以上重點(diǎn)科技項(xiàng)目13項(xiàng)，其中，國家重大科技項(xiàng)目4項(xiàng)，獲得省部級(jí)科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)1項(xiàng)、行業(yè)協(xié)會(huì)科技獎(jiǎng)7項(xiàng)。17家科技型企業(yè)培育工作扎實(shí)推進(jìn)，2家入選第二批省級(jí)制造業(yè)單項(xiàng)冠軍培育庫，1家入選第五批陜西省工業(yè)設(shè)計(jì)中心，1家獲得高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定，1家獲評(píng)創(chuàng)新型中小企業(yè)。目前，第三批“國之重器”項(xiàng)目正抓緊梳理，75項(xiàng)“四個(gè)一批”科技項(xiàng)目已全面啟動(dòng)，部分項(xiàng)目成功突破，實(shí)現(xiàn)批量供貨。近日，陜西省委、省政府發(fā)布《關(guān)于2024年度陜西省科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)的決定》，陜西有色金屬集團(tuán)獲省科技進(jìn)步獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)1項(xiàng)、三等獎(jiǎng)3項(xiàng)，彰顯了科技強(qiáng)企、創(chuàng)新引領(lǐng)的硬核實(shí)力。

深入推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研深度融合。陜西有色金屬集團(tuán)與西安交通大學(xué)、西北工業(yè)大學(xué)、西安建筑科技大學(xué)等國內(nèi)知名高校和科研機(jī)構(gòu)建立了緊密的合作關(guān)系，共建創(chuàng)新研究院，與中國工程院院士、哈爾濱工業(yè)大學(xué)特種環(huán)境復(fù)合材料技術(shù)國家級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室主任赫曉東簽署建設(shè)陜西有色碳硅新材料院士工作站合作協(xié)議，共同開展前沿技術(shù)研究和關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)。構(gòu)建科研創(chuàng)新生態(tài)價(jià)值管理體系，探索并踐行“院所即我、我亦院所”研發(fā)新模式，持續(xù)推動(dòng)新質(zhì)生產(chǎn)力構(gòu)建。金鉬集團(tuán)與西安建筑科技大學(xué)開展的低氧鉬粉產(chǎn)業(yè)化研究項(xiàng)目提前近兩年實(shí)現(xiàn)量產(chǎn)。榆林新材料集團(tuán)和鄭州大學(xué)共同研發(fā)的鋁電解陽極炭渣脫碳脫鈉制備氟化鋁和磷酸鋰關(guān)鍵技術(shù)整體達(dá)到國際領(lǐng)先水平，攻克陽極鐵炭壓降高、能耗大的行業(yè)難題，為鋁電解行業(yè)降低能耗提供了可推廣的技術(shù)方案。

堅(jiān)定人才強(qiáng)企持續(xù)構(gòu)建人才譜系

事業(yè)成敗，根本在人。陜西有色金屬集團(tuán)堅(jiān)持黨管人才，進(jìn)一步充實(shí)“五類”人才體系，“四支隊(duì)伍”產(chǎn)業(yè)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)累計(jì)建成4625支，“2155”產(chǎn)業(yè)管理團(tuán)隊(duì)建設(shè)持續(xù)推進(jìn)，產(chǎn)業(yè)研發(fā)團(tuán)隊(duì)圍繞“院士專家、科研院所、專業(yè)專委”持續(xù)加力，“大經(jīng)營”視角下業(yè)財(cái)融合的經(jīng)濟(jì)管理團(tuán)隊(duì)和“三個(gè)專家一個(gè)明白人”黨群業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)持續(xù)提升。

創(chuàng)新人才培養(yǎng)機(jī)制。陜西有色金屬集團(tuán)在選拔使用干部方面，做到精準(zhǔn)識(shí)才、“賽馬”用才、精心育才、人盡其才；在培育鍛煉方面，堅(jiān)持履職培訓(xùn)讓干部“充電蓄能”、例會(huì)督導(dǎo)讓干部“穿透落實(shí)”、交流掛職讓干部“拓界提能”、課題推進(jìn)讓干部“破題創(chuàng)新”；在干部人才激勵(lì)約束機(jī)制方面，重獎(jiǎng)專項(xiàng)突破、克難解困、科技創(chuàng)新、領(lǐng)軍人才和實(shí)干實(shí)績。通過搭建引才平臺(tái)，該集團(tuán)完善引才體系，創(chuàng)新引才機(jī)制，暢通引才渠道為高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)人才支撐。

搭建人才成長平臺(tái)。陜西有色金屬集團(tuán)以“陜有色杯”職工職業(yè)技能大賽、“四賽四抓”勞動(dòng)競賽等為抓手，搭建技能人才成長平臺(tái)，激發(fā)廣大員工建功立業(yè)熱情。深入推進(jìn)勞模（工匠）創(chuàng)新工作室建設(shè)，充分發(fā)揮領(lǐng)軍人才示范引領(lǐng)作用，形成了“比學(xué)趕超、爭創(chuàng)一流”的濃厚氛圍，一批高素質(zhì)技能人才在生產(chǎn)一線脫穎而出，成為推動(dòng)企業(yè)技術(shù)革新、提質(zhì)增效的重要力量。

堅(jiān)定黨建引領(lǐng)全面從嚴(yán)治黨持續(xù)深化

陜西有色金屬集團(tuán)牢牢把握政治原則，以改革精神深化黨的建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、群團(tuán)建設(shè)和整改工作機(jī)制建設(shè)，堅(jiān)持兩手抓、兩促進(jìn)，黨建業(yè)務(wù)同頻共振，以黨委“三大職能”、黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用的發(fā)揮程度檢驗(yàn)全面從嚴(yán)治黨、從強(qiáng)建黨的成效，以推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展、中國式現(xiàn)代化建設(shè)首要任務(wù)的思想自覺與行動(dòng)成效體現(xiàn)出堅(jiān)決擁護(hù)“兩個(gè)確立”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。

作風(fēng)建設(shè)持續(xù)深化。陜西有色金屬集團(tuán)保持務(wù)實(shí)作風(fēng)，大興調(diào)查研究，深化“四下基層”。該集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員確定13個(gè)調(diào)研課題開展領(lǐng)題調(diào)研，形成高質(zhì)量轉(zhuǎn)型升級(jí)調(diào)研報(bào)告，為推進(jìn)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型升級(jí)這個(gè)時(shí)代課題提供了“陜西有色方案”。扎實(shí)開展深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育，扎實(shí)推進(jìn)違規(guī)吃喝專項(xiàng)整治，通過專題輔導(dǎo)、案例分析、情景教學(xué)等形式開展學(xué)習(xí)2470 次，實(shí)現(xiàn)黨員干部學(xué)習(xí)教育全域覆蓋，開展2輪下沉式督導(dǎo)檢查，制訂制度44項(xiàng)，著力實(shí)現(xiàn)“整改一個(gè)問題、完善一套制度、堵塞一批漏洞”。堅(jiān)持作風(fēng)轉(zhuǎn)變與轉(zhuǎn)型升級(jí)雙向融合，將集團(tuán)“五個(gè)不平衡”“五個(gè)不充分”問題整改與深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育深度融合，以作風(fēng)建設(shè)新成效開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面。 

黨建引領(lǐng)扎實(shí)有效。陜西有色金屬集團(tuán)推動(dòng)黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、制度化，對(duì)“有色黨建”5個(gè)新體系進(jìn)行再審核、再優(yōu)化，常態(tài)化開展黨建特色活動(dòng)，以“黨建成鏈”賦能“產(chǎn)業(yè)強(qiáng)鏈”，實(shí)現(xiàn)黨建工作與中心工作的深度融合。推進(jìn)“五類”監(jiān)督貫通協(xié)同，凝聚監(jiān)督合力。深入貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，借力信息化突破傳統(tǒng)黨建時(shí)空局限，打造“業(yè)務(wù)鏈+數(shù)據(jù)鏈+任務(wù)鏈+決策鏈”四維穿透式黨建管理模式，深度融合大數(shù)據(jù)、人工智能等新一代信息技術(shù)，創(chuàng)新打造了集黨建業(yè)務(wù)管理、業(yè)務(wù)操作、黨員學(xué)習(xí)于一體的“有色先鋒”黨建信息化平臺(tái)。廣泛開展“揭榜掛帥”“黨員責(zé)任區(qū)”“黨員先鋒崗”“黨建+”等活動(dòng)，以高質(zhì)量黨建促進(jìn)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型。

星光不負(fù)趕路人，歷史屬于奮進(jìn)者。陜西有色金屬集團(tuán)扛牢政治責(zé)任、擔(dān)當(dāng)發(fā)展使命，對(duì)著具體問題抓破解，對(duì)著標(biāo)志性任務(wù)抓落地，以頂格標(biāo)準(zhǔn)、滿格狀態(tài)、真格舉措全力推進(jìn)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型升級(jí)，打造有色金屬高新材料新名片，為奮力譜寫中國式現(xiàn)代化建設(shè)的陜西新篇章貢獻(xiàn)有色力量。

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