在陜西美鑫產(chǎn)業(yè)投資有限公司（簡稱“美鑫公司”）陽極分公司焙燒車間，熱浪從數(shù)百攝氏度的爐膛中不斷涌出，設備運轉聲不絕于耳，一位青年工人卻在這扎根十二年，從一名普通調溫工成長為技術精湛的副班長，他就是吳睿，他以匠心雕琢技藝，在平凡的崗位上走出了不平凡的成長之路。
嚴查細防 守護生產(chǎn)安全“生命線”
入職以來，吳睿始終將安全生產(chǎn)擺在首位，用較真碰硬的態(tài)度筑牢車間與班組的安全防線。他的日常工作從細致入微的現(xiàn)場巡檢開啟，隨身攜帶的筆記本上密密麻麻記錄著天車裝出爐狀態(tài)、燃控系統(tǒng)溫度數(shù)據(jù)、編解組設備運行情況，一顆松動的螺絲、一處細微的漏氣，在他眼中都是必須立即處置的隱患。在中控室，他緊盯各項排放指標，守護凈化區(qū)域平穩(wěn)運行；在生產(chǎn)現(xiàn)場，他嚴格執(zhí)行危險作業(yè)安全管理制度，主動配合辦理危險作業(yè)票，全程關注作業(yè)人員操作規(guī)范，從源頭防范安全風險。
作為班組“安全觀察員”，吳睿從未遺漏一次專項檢測，為提升班組應急處置能力，他常態(tài)化組織安全文件學習與應急演練，全年參與火災疏散、設備故障處置等各類演練，讓每位成員都練就應急處置的硬本領。汛期，他帶領班組嚴格落實“雨前排查、雨中巡查、雨后復查”要求，全程緊盯排水渠暢通，全方位、無死角保障車間平穩(wěn)度汛，為班組高效完成生產(chǎn)任務筑牢安全根基。
勤學善思 練就一線技術“硬本領”
焙燒工序是陽極碳素生產(chǎn)的核心環(huán)節(jié)，升溫曲線、溫度控制的細微偏差都會直接影響陽極碳塊體積密度、電阻率、機械強度等核心指標，進而影響下游電解生產(chǎn)穩(wěn)定。吳睿深知責任重大，始終將“恪守原則、精益求精”作為質量準則，把質量管控貫穿生產(chǎn)全流程。
面對原燃控系統(tǒng)升溫曲線“前期和后期溫度跟不上、中期易超溫”的行業(yè)共性難題，吳睿牽頭組織班組鉆研焙燒物理化學特性，遵循“兩頭快，中間慢”的工藝原理，歷經(jīng)無數(shù)次試驗與參數(shù)優(yōu)化，成功摸索出500KA（1740mm）陽極32小時七室運轉升溫曲線，且可完全適配代焙600KA(1810mm)陽極生產(chǎn)，大幅提升產(chǎn)品質量，為行業(yè)同類問題提供了可復制的解決方案。
日常生產(chǎn)中，吳睿帶領班組嚴格把控各項質量參數(shù)，不放過任何細節(jié)。2025年度，班組自產(chǎn)熟陽極、外焙熟陽極產(chǎn)量完成率達100%，外觀質量合格率98.85%，各項指標位居行業(yè)前列。代焙業(yè)務方面，吳睿主導創(chuàng)新“1810+580”型外焙塊混合裝爐新工藝，裝爐時夾設螺紋鐵欄框突破傳統(tǒng)裝爐模式局限，憑借穩(wěn)定優(yōu)異的產(chǎn)品質量，吸引客戶主動洽談，代焙訂單持續(xù)增長。在降本增效方面，吳睿牽頭推進能耗優(yōu)化，嚴控輔料消耗，石灰石粉單耗、尿素單耗均低于分公司考核標準。
精益求精 打磨焙燒工藝“金剛鉆”
“技術創(chuàng)新是降本增效的突破口，更是產(chǎn)業(yè)工人實現(xiàn)價值的關鍵?！边@是吳睿常掛在嘴邊的話。他緊盯生產(chǎn)痛點難點，以敢為人先的魄力，帶領班組參與設備改造與工藝優(yōu)化，用創(chuàng)新破解生產(chǎn)瓶頸。
針對燃控區(qū)域火道溫度不均、下層碳塊質量不佳、天然氣消耗偏高的問題，吳睿依托車間科研項目，牽頭參與降低天然氣單耗技改，帶領團隊反復試驗、優(yōu)化工藝參數(shù)，最終攻克技術難關，燃氣單耗同比降低明顯，年節(jié)約天然氣費用數(shù)百萬元，實現(xiàn)生產(chǎn)效率與環(huán)保效益雙提升。結合十二年實操經(jīng)驗，吳睿創(chuàng)新總結轉彎調溫技巧，通過精準調整壓力、修改參數(shù)、切換模式，有效解決長期困擾車間的轉彎溫度調控難題，同時全力推廣混合裝爐新工藝，配合完成四個火焰系統(tǒng)調試，助力系統(tǒng)穩(wěn)定運行，運行周期創(chuàng)下歷年最佳。
在設備改造領域，他帶領班組高效完成多項關鍵任務。參與凈化系統(tǒng)1-3、1-4電捕焦油器升級改造，改造后二次電流運行效率穩(wěn)定達500mA以上，凈化效果顯著提升；協(xié)助完成一號、三號多功能天車通訊模塊改造，大幅提升數(shù)據(jù)傳輸速率與穩(wěn)定性；自主完成一號編解組部分控制系統(tǒng)改造，加裝接近開關、光電限位，增設操作旋鈕，實現(xiàn)多規(guī)格碳塊精準編解組，生產(chǎn)效率大幅提高。
過硬的技術實力，讓吳睿在行業(yè)競賽中大放異彩。2025年“中國鋁業(yè)杯”第十八屆全國有色金屬行業(yè)職業(yè)技能競賽中，吳睿憑借扎實理論與精湛實操獲評“技術標兵”，并與團隊共同助力公司榮獲“優(yōu)秀團體獎”，創(chuàng)下美鑫公司在該項國家級賽事中的首次獲獎紀錄與歷史最佳成績。
言傳身教 打造能打硬仗“先鋒隊”
作為班組副班長，吳睿始終堅持“團結協(xié)作、雙向賦能”的團隊建設理念，牽頭完善“師帶徒”培養(yǎng)體系，推動師徒互學、教學相長，在他的悉心帶領下，班組整體技能水平顯著提升。2025年度職業(yè)技能鑒定中班組9名成員順利通過初級工、中級工考核，為車間技能人才隊伍注入新鮮血液。多年來，他帶領班組鉆研工藝標準、打磨實操技能，高效完成各項生產(chǎn)任務，用強大的凝聚力、向心力與戰(zhàn)斗力，鍛造出一支召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之必勝的攻堅隊伍。
十二載春秋流轉，十二載匠心堅守。從一線職工到班組骨干，從技術新手到技能標兵，吳睿以初心堅守崗位，為企業(yè)高質量發(fā)展貢獻基層產(chǎn)業(yè)工人的力量，他以匠心雕琢品質，以創(chuàng)新驅動發(fā)展，以擔當凝聚力量，用實干與汗水詮釋了新時代產(chǎn)業(yè)工人的勞模精神、勞動精神、工匠精神。