駐陜西有色金屬集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察組緊緊圍繞規(guī)范化、法治化、正規(guī)化建設(shè)要求，堅(jiān)持以案件質(zhì)量評(píng)查為重要抓手，通過高位謀劃、分步排查、靶向整改、建章立制、閉環(huán)管理等一系列舉措，推動(dòng)案件辦理實(shí)現(xiàn)從“辦完案”到“辦好案”的轉(zhuǎn)變，切實(shí)守牢辦案質(zhì)量這條“生命線”。
扎實(shí)推進(jìn)，下好質(zhì)量評(píng)查“先手棋”。聚焦年度重點(diǎn)任務(wù)，針對(duì)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)中存在的普遍性、典型性問題，全面部署啟動(dòng)全系統(tǒng)案件質(zhì)量評(píng)查工作。成立由組主要領(lǐng)導(dǎo)直接負(fù)責(zé)，相關(guān)職能部門協(xié)同配合，7名業(yè)務(wù)骨干組成的專項(xiàng)評(píng)查小組，制定詳實(shí)工作方案，明確責(zé)任分工，形成“上下聯(lián)動(dòng)、專業(yè)互補(bǔ)、權(quán)責(zé)清晰”的工作機(jī)制，為評(píng)查工作高效有序開展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
分步排查，精準(zhǔn)定位案件“病灶點(diǎn)”。組織集團(tuán)各級(jí)紀(jì)檢機(jī)構(gòu)首先對(duì)黨的十九大以來已辦結(jié)的立案案件、初步核實(shí)件及談話函詢件開展全面自查自糾，逐項(xiàng)梳理自查報(bào)告與線索處置臺(tái)賬，主動(dòng)查擺問題44項(xiàng)。隨后，評(píng)查小組深入13家權(quán)屬企業(yè)，隨機(jī)抽取122份案件材料進(jìn)行逐卷審閱，嚴(yán)格把關(guān)事實(shí)證據(jù)、定性準(zhǔn)確、程序手續(xù)及辦案安全等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，共梳理出7大類620個(gè)具體問題，形成13份《反饋意見》和1份綜合評(píng)查工作報(bào)告。
靶向監(jiān)督，全力清除整改“絆腳石”。堅(jiān)持“一案一清單、一單位一反饋”原則，組織召開全系統(tǒng)二季度紀(jì)檢監(jiān)察工作暨案件質(zhì)量評(píng)查推進(jìn)會(huì)，現(xiàn)場通報(bào)評(píng)查結(jié)果，逐一送達(dá)問題清單，明確整改時(shí)限要求。針對(duì)問題突出、整改難度較大的單位，同步開展“回頭看”，著力破除整改過程中的堵點(diǎn)、難點(diǎn)，有效推動(dòng)基層企業(yè)案件質(zhì)量實(shí)現(xiàn)由“單點(diǎn)修補(bǔ)”向“整體提升”的轉(zhuǎn)變。
建章立制，系統(tǒng)織密辦案“長效網(wǎng)”。針對(duì)評(píng)查中發(fā)現(xiàn)的共性癥結(jié)與頑固性問題，組織編制了《權(quán)屬企業(yè)案件模擬卷》《信訪舉報(bào)問題線索星級(jí)分類及督辦辦法》《談話函詢實(shí)施規(guī)定》《綜合業(yè)務(wù)手冊》《辦案安全工作指引》等一系列工作模板與規(guī)范。這些制度文件對(duì)公文辦理、信訪受理、線索處置、審查調(diào)查、辦案安全等關(guān)鍵環(huán)節(jié)實(shí)施全流程、表單化精細(xì)管理，進(jìn)一步固化評(píng)查工作成果，將臨時(shí)性措施轉(zhuǎn)化為常態(tài)化機(jī)制，切實(shí)提升了依規(guī)依紀(jì)依法辦案的能力與水平。