在地礦集團(tuán)權(quán)屬西北資源西色鼎盛東塘子鉛鋅礦生產(chǎn)一線，有這樣一位安全“守護(hù)者”，他多年深耕一線，以嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的作風(fēng)、開拓創(chuàng)新的思路，為礦山安全生產(chǎn)筑牢了堅不可摧的屏障。他，就是榮獲2025年度陜西省礦山安全先進(jìn)個人稱號的西色鼎盛東塘子鉛鋅礦安全主管——尚志宏。
筑牢思想根基，把穩(wěn)安全“方向盤”
在多年的工作實踐中，尚志宏深刻認(rèn)識到，安全管理不僅是技術(shù)保障，更是政治責(zé)任與使命擔(dān)當(dāng)。
在他的辦公桌上，安全生產(chǎn)法規(guī)和事故案例資料常備常用，成為他日常工作的重要“幫手”。無論是班前會部署，還是現(xiàn)場巡查，他都結(jié)合實際反復(fù)認(rèn)真學(xué)習(xí)，并向一線職工及時講述其中的安全要義，推動職工安全意識入腦入心，讓安全規(guī)范逐步成為全員的自覺行動與工作習(xí)慣。
深耕一線管理，織密安全“防護(hù)網(wǎng)”
“安全管理的根在現(xiàn)場，魂在細(xì)節(jié)?！边@是尚志宏常掛在嘴邊的話。作為礦山的安全主管，他堅持“腳步到現(xiàn)場、眼睛盯隱患、措施落實處”，每天深入井下生產(chǎn)一線，對巷道支護(hù)、設(shè)備運行、作業(yè)流程等關(guān)鍵環(huán)節(jié)逐一排查。
對發(fā)現(xiàn)的管理盲區(qū)和薄弱環(huán)節(jié)，他第一時間制定整改方案，協(xié)調(diào)各方力量推動解決。他帶頭遵守安全規(guī)程，對違章作業(yè)行為堅持“零容忍”，用鐵面無私的工作態(tài)度維護(hù)公司安全制度的嚴(yán)肅性，從源頭上有效遏制了安全風(fēng)險。
創(chuàng)新管理思路，凝聚全員“向心力”
面對新形勢下礦山安全管理的新挑戰(zhàn)，尚志宏沒有墨守成規(guī)，而是大膽探索。針對井下從業(yè)人員安全認(rèn)知參差不齊的現(xiàn)狀，他提出“人人都是礦山主人”的管理理念，通過面對面談心、現(xiàn)場交流等方式深入了解職工思想動態(tài)，建立安全思想預(yù)警機(jī)制，推動職工從“要我安全”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙踩?。他?chuàng)新推行“先鞏固、再起步、后提速”的工作思路，組織全員分析事故案例、總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，通過案例警示、互動培訓(xùn)等形式，提升職工安全認(rèn)知能力和應(yīng)急處置水平。
在災(zāi)害治理和隱患排查工作中，他充分發(fā)揮骨干帶頭作用，牽頭開展“礦山安全生產(chǎn)綜合整治”行動，組織自檢自查自省，對排查出的隱患建立臺賬、閉環(huán)整改，確保礦山安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。
夯實隊伍建設(shè)，培育安全“生力軍”
尚志宏深知，高素質(zhì)的安全管理隊伍是礦山安全發(fā)展的核心支撐。他把一線安全管理隊伍建設(shè)作為重點工作，堅持發(fā)揮“領(lǐng)頭雁”作用，帶領(lǐng)安全員、班組長和技術(shù)人員既當(dāng)指揮員又當(dāng)戰(zhàn)斗員，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各項安全任務(wù)，充分調(diào)動隊伍的主觀能動性。
他推動常態(tài)化安全培訓(xùn)落地見效，杜絕“走過場”，通過“安全員講安全課”“案例視頻互動交流”等形式，讓安全知識入腦入心，形成了“人人學(xué)安全、處處講安全”的濃厚氛圍。他還定期組織安全管理人員召開交流座談會，分享管理亮點和創(chuàng)新經(jīng)驗，推動安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)提質(zhì)升級。
從初入礦山的青澀青年，到獨擋一面的礦山安全主管，尚志宏始終緊握安全的航舵，用堅守詮釋責(zé)任，用實干踐行使命。他以“干一行、愛一行、鉆一行”的執(zhí)著，在平凡的崗位上書寫了不平凡的安全篇章，為西色鼎盛東塘子鉛鋅礦的安全穩(wěn)定發(fā)展貢獻(xiàn)了力量，也為全省礦山安全管理工作樹立了標(biāo)桿。